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§ 38 - Hebammengesetz (HebG)

Artikel 1 G. v. 22.11.2019 BGBl. I S. 1759 (Nr. 42); zuletzt geändert durch Artikel 5 G. v. 12.12.2023 BGBl. 2023 I Nr. 359
Geltung ab 01.01.2020, abweichend siehe Artikel 5; FNA: 2124-26 Hebammen und Heilhilfsberufe

5 weitere Fassungen

Drucksachen / Entwurf / Begründung

wird in 61 Vorschriften zitiert

Teil 3 Hebammenstudium und Vertrag zur akademischen Hebammenausbildung

Abschnitt 2 Vertrag zur akademischen Hebammenausbildung

§ 37 ←

→ § 39

§ 38 Beendigung durch Kündigung

§ 38 wird in 3 Vorschriften zitiert

(1) Während der Probezeit kann das Vertragsverhältnis von jedem Vertragspartner jederzeit ohne Einhaltung einer Kündigungsfrist gekündigt werden.

(2) Außerhalb der Probezeit kann das Vertragsverhältnis nur gekündigt werden

1.: von jedem Vertragspartner ohne Kündigungsfrist bei Vorliegen eines wichtigen Grundes,
2.: von der studierenden Person mit einer Kündigungsfrist von vier Wochen zum Monatsende.

§ 37 ←

→ § 39

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Zitierungen von § 38 HebG

Sie sehen die Vorschriften, die auf § 38 HebG verweisen. Die Liste ist unterteilt nach Zitaten in HebG selbst, Ermächtigungsgrundlagen, anderen geltenden Titeln, Änderungsvorschriften und in aufgehobenen Titeln.

interne Verweise

§ 39 HebG Wirksamkeit der Kündigung

... Benehmen der Hochschule herzustellen. (3) Bei Kündigung aus wichtigem Grund nach § 38 Absatz 2 Nummer 1 ist der Kündigungsgrund anzugeben. (4) Eine Kündigung aus wichtigem ...

§ 41 HebG Nichtigkeit von Vereinbarungen

... Eine Vereinbarung, die zu Ungunsten der studierenden Person von den §§ 27 bis 40 abweicht, ist nichtig. (2) Eine Vereinbarung, durch die die ...

§ 42 HebG Ausschluss der Geltung von Vorschriften dieses Abschnitts

... §§ 27 bis 41 sind nicht anzuwenden auf Studierende, die Diakonissen, Diakonieschwestern oder Mitglieder ...

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